Trocar de contador
Trocar de contador com etapas claras.
Antes da mudança, explicamos as etapas, os documentos necessários e as responsabilidades de cada parte. Assim você sabe como a transição será conduzida.
Motivos frequentes
Por que empresas procuram mudar
Falta de orientação
Você recebe guias e números sem explicação sobre o que significam.
Pendências e multas
Avisos chegam tarde ou problemas aparecem sem encaminhamento.
Atendimento distante
É difícil saber quem cuida de quê e quando haverá retorno.
Empresa mudou
A operação cresceu e o acompanhamento não acompanhou.
Transição
Como a mudança é organizada
Conversa inicial
Entendemos o momento da empresa e as dificuldades com o atendimento atual.
Contexto e expectativas claros
Entendimento do escopo e da situação
Avaliamos atividades, obrigações e informações disponíveis.
Proposta com escopo e responsabilidades
Transição e documentos
Combinamos quais documentos e acessos transferir e como solicitá-los ao escritório anterior.
Transição organizada
Início do acompanhamento
Começamos a rotina com canais, prazos e responsáveis definidos.
Acompanhamento em andamento
Para começar
Informações que ajudam na conversa inicial
- Atividade da empresa e município
- Regime tributário, se souber
- Quantidade de colaboradores
- Principais dificuldades com o atendimento atual
- Pendências que você já conhece
Não envie documentos por este site. Eles são combinados depois, pelo canal seguro.
Responsabilidades na transição
| O que a SOS faz | O que depende da sua empresa |
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Dúvidas frequentes
Sim. A conversa inicial serve para entender a situação e explicar como a transição seria conduzida, sem compromisso de contratação.
Atividade da empresa, regime tributário (se souber), quantidade de colaboradores e as principais dificuldades com o atendimento atual.
Explicamos quais documentos e acessos são necessários e como solicitá-los ao escritório anterior. A forma de transferência é combinada caso a caso.
Não automaticamente. Pendências identificadas são explicadas e, quando houver necessidade de regularização, ela é combinada no escopo.
Depois da transição combinada, iniciamos a rotina com os responsáveis, canais e prazos definidos.
Vamos conversar antes de você decidir
Entenda como a transição seria conduzida para a sua empresa, sem compromisso.